先是群面，一群人在那里，有工作人员提出问题，应试者这边一一回答，然后，简单自我介绍，工作经历，学历，擅长什么之类的，然后，给了一个问题，需要分组讨论，大家驯熟分成几组，组内分工，应答，组织语言，应对问题什么的，然后，慢慢淘汰部分组，这个过程花了1个多小时，最后才是个人面试，应答面试官的问题，这些

我们为什么要雇佣你，自我评价，自己最大的弱点，自己最大的弱优点，为什么来应聘这份工作，对于加班这个问题的看法，前一份工作辞职原因，

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刚去准备选面试技术方面的，面试官说让我他们都是外包项目需要去北京出差，因为我有小孩然后就委婉的拒绝，面试看看我不想去，然后就说如果想留在西安发展也是可以的，可以给我经理的职务，然后就是一段畅谈，完全和技术无关，还说让我隔天去上班，因为去公司就三个人，面试官也就是总经理说所有人都去外包了，然后我就觉得很虚，还没确定要不要去，觉得心里不踏实。

1、在公司呆了几年，主要在公司的工作职责。
2、我们公司是通过什么样的情况拿到项目的。
3、我这边有没有资源介绍给他。

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先是群面，一群人在那里，有工作人员提出问题，应试者这边一一回答，然后，简单自我介绍，工作经历，学历，擅长什么之类的，然后，给了一个问题，需要分组讨论，大家驯熟分成几组，组内分工，应答，组织语言，应对问题什么的，然后，慢慢淘汰部分组，这个过程花了1个多小时，最后才是个人面试，应答面试官的问题，这些

我们为什么要雇佣你，自我评价，自己最大的弱点，自己最大的弱优点，为什么来应聘这份工作，对于加班这个问题的看法，前一份工作辞职原因，

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