面试分为一面和二面。
一面包括HR，人力资源部门经理，项目经理，以及公司副总和你一对一的交流。其实交流过程中都是问的比较常规的问题，类似于聊天。由于我是面的技术岗，所以还会涉及到专业问题。基本上是根据你简历来问的。在一面的时候，项目经理会问你愿不愿意给公司技术部门的人分享你的研究经验。如果你回答愿意，那么就会在接下来的二面分享你的研究课题。课题分享大概在10多天后进行（视情况而定），分享过程中大家会提问。分享完了，公司老总可能会找你谈话。不过可能其它岗位不会这样，因为我这个岗位比较特殊，相对于公司其它技术部门的人来说，这个岗位是招聘的跨专业跨领域的人。这是我的面试经验。
总体感觉面试官们都还是挺好的吧。

期望薪资？
职业规划？
对公司有什么了解？
描述你的项目经验。
有什么爱好？
等等

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前一天早上用手机投的简历第二天早上接到电话去公司面试，学校距公司很近骑单车过去的。 全英面试包括自我介绍和项目经历，因为是技术岗所以挺看重专业背景的，会问些细节什么的。后来聊到面试官是在我家乡读的硕士而且对我家那边还有蛮好的印象，于是自己也没那么紧张了，后来面试官还介绍了工作项目的内容，大概是聊得挺投缘最后就说回去等他消息了。 总结一下面试的时候千万不要紧张，放松放松放松，因为这样的状态下自己不容易懵逼而且更容易展现自己的优势，这点很有帮助的。希望帮到各位~

你做过哪些项目，对每个项目具体你完成了哪些任务，每个项目遇到最大的困难你是怎么解决的。

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首先是HR面试，HR比较热情，先自我介绍一下，然后问一些简单的问题，之后就领去研发部的接待室，等待总监和总经理的面试，问一些基础知识，电路之类的。然后给一张电路图分析一下。最后就是谈一下薪资待遇与及职位晋升的问题。

人事部HR先问你一些家庭状况还有为什么选择这家公司，研发总监就问一下电路的基础知识，比如说分析MOS管的原理啊，还有就是电源电路的一些拓扑，以及一些元器件知识等，最后就是问你期望薪资多少以及介绍一下公司的待遇，问是否可以接受。

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