| 网上申请
面试过程： 进行了两次面试，人力资源面了后，公司总经理面试，他们主要关心的是能否胜任审计的工作，是否适应出差等，薪资这一块很少会主动跟你沟通，能否接受出差，能否接受加班，你遇到过比较棘手的审计项目你是如何处理的，你的审计项目经验主要涉及的是哪些项目类型等等。能否接受出差，能否接受加班，你遇到过比较棘手的审计项目你是如何处理的，你的审计项目经验主要涉及的是哪些项目类型等等。
面试官问的面试题： 能否接受出差，能否接受加班，你遇到过比较棘手的审计项目你是如何处理的，你的审计项目经验主要涉及的是哪些项目类型等等。
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面试过程： 有三个环节，第一个环节是小组讨论一起解决问题，10个人一组，分AB小组，会给到一个商业案例，需要小组一起拿出方案，并由小组成员补充答案。第二轮会给一个主题，然后根据主题准备演讲，面对两个经理做演讲，她们会根据演讲内容提问。最后一轮是老板面，老板会让你自我介绍，然后根据你的经历提出问题，过程还是比较轻松，就像是聊天。
面试官问的面试题： 老板问了对会计专业的看法，还有对留学经历的看法，海外留学经历有给你带来什么样的不同，还有对国外会计系统和国内的区别。
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| 校园招聘
面试过程： hr面试二面，首先是自我自我介绍，大概4分钟，然后根据简历和自我介绍问了一些问题，问题有以下这些。1.说一说你在立信实习期间都做了哪些工作？
我是从四个大的方面来说的。2.说一说你在中华会计网校的培训内容？3.就是为什么申请北京所在上海面试。还有一些都是最基本的问题了
面试官问的面试题： 问的问题，有一下这些:1.说一说你在立信实习都做了哪些工作，有什么收获？2.为什么没就在立信？3.申北京所为什么在上海面试？3.为什么想去北京工作。4.说一说你在中华会计网校的培训情况。5.能接受出差加班吗？
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