面试过程: 接到短信通知后,又跟我电话确认了一遍。到达集团总部以后,很多很多人聚在一起,整个集团面试的人都在一起。然后HR根据我们面试的不同子公司安排去进行实操考核。当时让我针对三个模特进行搭配并说出原因,再是一份关于色彩和搭配的试卷。结束后部长进行一对一面试,主要针对两次考试进行一些提问。二面是几天以后,还是回到集团总部和条线领导进行面试,当时十多个陈列师面对七八个领导,每个人进行一分钟自我介绍。最后进行总裁面试,每人30秒。总裁面试是最关键的一步,成败就在此。
面试官问的面试题: 1.针对三个模特给出三种不同风格进行搭配,并说出这样搭配的理由。2.是否能适应长期出差
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