招聘会当天，行政部部长会对你有一个初步的了解，外表，地域，对工作的规划等。接到面试通知有三面，分别是行政部部长，分官总裁，董事长。然后进行笔试。笔试一般为翻译一篇英语邮件，因为董事长是留美博士，翻译的好坏并不是致命的决定你是否能被录用。然后面试的人有20个人，录取了我1个。

1、你如果放弃了本专业，从事了行政工作，是否会后悔自己的职业规划？
2、自我介绍
3、你怎么理解行政工作，你将如何克服行政工作中遇到的苦难
4、你有什么优缺点来适合从事这份行政工作。

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是在智联招聘上看到的。当时投的南京小码王编程，电话里问南京那个HR什么，他也不解释很多，就说先过去再说。当时想就先去看看吧。去了之后，面试过程总共谈了一小时左右。简单阐述了自己之前的职业经历。之后面试官是当时的中心校长，简单介绍了下工作内容。当时公司刚起步，他说他很缺员工。面试时一对一面试的。去的时候，不知道当时的学码思没营业执照，校长介绍的时候也没说。后面就直接说第二天就去上班，也没问最快入职时间或者再看看，跟其他正规公司的HR不一样。觉得有些古怪。后来进去是做行政，也不涉及销售。发现公司有IT培训公司，虚假招聘等行为。社保也是通过第三方代缴的，觉得更古怪了。所以做了2个月左右，果断辞职了。这时几乎公司所有员工和IT老师，也都集体出走。校长也走了。现在的杭州学码思在华龙商务大厦12楼。由总部南京接手。原来有个教务和咨询还在。

简单介绍下自己
说下自己以前的工作经历 主要是工作内容
为什么离职 主要原因是什么
未来三年的职业规划
对这份工作的薪资要求

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网上投简历，短信通知面试，面试先填表，再单面，科室主管、处级领导、人事一起面，随后人事留下面试者谈工资，过几天通知面试结果。
然后经过一周的审核时间，确认录用。

1.自我介绍
2.过往经历
3.与领导有分歧怎么办
4.遇到过的困难和成就是什么
5.对异地工作如何看
6.如何看到从事行业的转变
7.未来的打算

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