知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了浙江大华技术股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读浙江大华技术股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解浙江大华技术股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
寰宇1
浙江大华技术股份有限公司 | 技术支持工程师
公积金按12%交,但是基数比较低,每个月账户多大概两千快钱。有油补,按照7毛钱一公里补贴,自己凭加油发票报销。也可以用充加油卡的发票报销,由于实际开车用不了七毛钱一公里,周边很多同时加油卡里的余额都是五六位数的。
EaSon.
浙江大华技术股份有限公司 | 一线技术支持工程师
公积金按基数12交,五险按技术百分之60的12交,公积金比一般企业交的多,但是五险就交的少,算是平均了一下
在浙江大华技术股份有限公司工作的人86%的反馈有社保(5险),8%的反馈有商业保险,2%的反馈都没有,2%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江大华技术股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在浙江大华技术股份有限公司工作的人2%的反馈不清楚,90%的反馈有,7%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江大华技术股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
技术支持 | 5596 | 11000 | 1016 |
技术支持工程师 | 6161 | 10000 | 4130 |
软件测试工程师 | 8220 | 16500 | 4500 |
IT技术支持 | 5850 | 10000 | 2300 |
解决方案工程师 | 7581 | 9000 | 6500 |
职朋9749422
浙江大华技术股份有限公司 | WEB前端开发工程师
公司业绩好,第二年只给高绩效员工涨,涨幅一般1000左右。我作为本科应届生来,前两年绩效都很好完成了很多比研究生完成的好工作,前两年直接给我涨了6500
职朋用户
浙江大华技术股份有限公司 | 软件测试开发工程师
入职以来不涨薪 ,,有年终,绩效不好的话没有年终奖,工资不会涨太多,说是一千吧,平时一点不长的,尤其为低绩效的时候,很多人可能都带:不下去吧,基本上入职多少薪资就是多少薪资了,一直到你离开
寰宇1
浙江大华技术股份有限公司 | 技术支持工程师
有年终奖,看绩效而定,年度任务没完成会打五折,一般发到手是1-2个月的工资,扣税后1w-2w左右。相对事业单位和其他企业还是偏少了点。
职朋9659765
浙江大华技术股份有限公司 | UI设计师
有年终奖,一般2个月左右,具体也需看当年公司、部门及个人绩效,放得都很及时,一般在过年放假前一天就发。
在浙江大华技术股份有限公司工作的人33%的反馈基本准时下班,18%的反馈偶尔晚下班,35%的反馈经常晚下班,11%的反馈经常很晚下班,1%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江大华技术股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在浙江大华技术股份有限公司工作的人45%的反馈周六经常加班,0%的反馈周日经常加班,0%的反馈周六周日均加班,32%的反馈周六周日偶尔加班,14%的反馈周六周日均不加班,6%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上浙江大华技术股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职朋9749422
浙江大华技术股份有限公司 | WEB前端开发工程师
公司早上8:30-9:00上班,一般 124加班,年假是有的,公司年假和基本年假。现在公司提倡大小周了。但是小周可以晚点来,我一般不去,因为我本身就不是很想呆了。
职朋9704738
浙江大华技术股份有限公司 | 技术支持
技术支持这个岗位呢,看任务量了,任务完成的早的话,下班也比较早,不然下班会比较晚,你也可以划水,但是每天需要写日报。
职朋9624889
浙江大华技术股份有限公司 | 1程序员2软件测试员
公司升级和涨公司完全不一个渠道,升级不代表升工资,年终只有个别人,拿绩效A的才有,一般的没有
奶茶火锅哪个好
浙江大华技术股份有限公司 | 研发支持工程师
餐补饭补交通补,住房补公积金各方面都比较充裕,保险齐全。优于别人的福利可能就是上市公司,比较注重企业形象什么的,综合要求评分比较高
奶茶火锅哪个好
浙江大华技术股份有限公司 | 研发支持工程师
工作节奏不错,人跟轻松,下班跟准时,可以根据工作量来调整自己的时间,如果申请加班的话,可以跟Boss申请有加班补助,工作的氛围很好。
职朋用户
浙江大华技术股份有限公司 | 技术支持
工作氛围很好,团队会经常一起聚餐,单工作强度很高,经常需要加班,对于专业性技能要求非常高,但互联网企业普遍都这样。我们的领导很好,领导只看是否有效完成分配的任务,能否独当一面,能否替公司排忧解难
寰宇1
浙江大华技术股份有限公司 | 技术支持工程师
周末加班相对比较多,有加班费。工作日偶尔加班,工作日加班无加班费。加班时间比较弹性,可以自己安排。
职朋9624889
浙江大华技术股份有限公司 | 1程序员2软件测试员
经常加班,大小周,对于新人有的时候忙,周末还要过来上班。周六加班没有工资,就两顿餐补34块钱,但可以兑换年终的调休。
职朋9624889
浙江大华技术股份有限公司 | 1程序员2软件测试员
压力大,来自于,不良竞争,竞争导向的公司,有的人适合在竞争中激发潜力,有的人就不适合竞争,一个人反而可以发挥的很好,我就不适合竞争。
职朋9529460
浙江大华技术股份有限公司 | 初级嵌入式软件工程师
加班强度大 个人成长空间很小 几乎学不到什么东西 只是机械式的完成他们的任务 然后出了问题各种甩锅