[临床医药代表]一年一次，不会太多，公司人性化

2020-12-23 17:19:27 | 杭州

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

一年一次，不会太多，公司人性化，节奏慢，适合养老，公司奖金制度还可以，看完成情况，卖的多挣的多，公司体系完善，适合长期发展，

公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

很少加班，下班看任务安排，都是双休，没事不会加班，每年都有十几天年假，只要完成的好，狠轻松，不会打卡，时间自由，人性化，福利也不错，有车补，住房补贴，通缩补贴等

你选择加入施维雅(天津)制药有限公司的原因是什么？你觉得加入施维雅(天津)制药有限公司对你的职业帮助大吗？

加入外企，后期发展好，公司比较规范，付出就能有回报，培训完善，在北京培训半个月，对于新人来说，是个很好的平台

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[销售代表]交通补助，饭补，电话补助，网络补助

2019-12-06 20:11:40 | 泰州

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

交通补助，饭补，电话补助，网络补助。一个月基本工资，每年最后一个月发放。跟着当月工资一起发。。每年最后一个月发放

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

不加班，一个月基本工资，每年最后一个月发放。跟着当月工资一起发。一个月基本工资，每年最后一个月发放。跟着当月工资一起发。

公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

一个月基本工资，每年最后一个月发放。跟着当月工资一起发。一个月基本工资，每年最后一个月发放。跟着当月工资一起发。

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[行政助理]办公环境比较舒服， 人际关系好

2016-08-09 00:10:59 | 北京朝阳

工作心得[行政助理]：

办公环境比较舒服， 人际关系好，节奏慢， Head大多数是法国人； 压力不是很大， 工作节奏不是很快。

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