2022-09-21 20:10:03 | 杭州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:8850元 年终奖:150000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 工资发放稳定，工作环境肯定就是一线上面打拼了少不了太阳公公的严重烧烤，工作氛围好，划划水啦摸摸鱼
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 压力相对于来说还可以，比较充实，一天一天又一天一年一睁眼就过去了，干工地还是阔以存钱的，没有对象或者没有结婚的，强烈推荐
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2020-11-26 17:37:53 | 广州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:7000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常很晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 分公司的未来在于对新发展城市的大型项目承接。与同类的一公司华南分公司相比，实力相差较大，与其他的建筑公司相比，有一定的优势
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 工作氛围主要与项目相关，公司领导都是从苦中来，能吃苦，敢面对问题，但公司处于发展阶段，公司内人员不足，部分职位在项目上空缺较为严重。重点项目配置不齐。
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 人员流动性大几乎是施工单位的通病，很多单位都是这般。对于是否适合长期发展来说，看个人，能忍受下去，能忍受在一段时间异常忙碌，兼顾其他岗位，懂得发展自己来说，能较长时间呆着这里。
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2018-05-18 16:33:39 | 成都
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 正式员工福利待遇高于其它施工单位，外聘待遇较差，房补，交通补助，公积金，补充保险等等均有，节假日过节费，寒暑补贴等，送清凉
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 经常加班，周末不忙能休息，工地开工时 技术部很忙，加班成狗，各种施工方案，总体规划，有时还得协助分公司投标，苦事
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 公司一般一年调两次薪酬，体系比较完善，个人能力对调薪关系很大，也许能力强，两年就能道技术负责人，
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