2021-05-17 20:33:26 | 郑州
- 公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
- 底薪是最低工资标准,主要还是看销售业绩提成和职级,需要慢慢积累,能坚持两年后就可以了,底薪是最低工资标准,主要还是看销售业绩提成和职级,需要慢慢积累,能坚持两年后就可以了
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
- 不太建议,还是去大点的券商平台,或者新的平台
不太建议,还是去大点的券商平台,或者新的平台
不太建议,还是去大点的券商平台,或者新的平台
不太建议,还是去大点的券商平台,或者新的平台
- 工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
- 领导和团队都不错,工作氛围有压力,但是整体还不错
领导和团队都不错,工作氛围有压力,但是整体还不错
领导和团队都不错,工作氛围有压力,但是整体还不错
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2021-03-29 19:06:46 | 珠海
- 公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
- 公司的晋升主要看资质,也就是经验,还有证书等,如cpa,保荐代理人等,公司的基础薪资很低,一般就8000,但是一般只要有项目就会有分红,第一年就可以拿到20万左右,第二年可能就可以30万+
- 公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
- 公司出差很多,投行部一般都长期呆在客户那里,所以很不稳定,而且一个项目的周期又很长,所以长期呆在外地,周末需要加班,加班没有补助
- 在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
- 压力当然很大,压力主要是来自工作进度方面啊,完不成工作,领导就会催,一定要在一定的时间节点前完成相应的工作啊
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2021-04-01 15:48:19 | 北京
工资待遇:
工资收入 | 月薪:3000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日偶尔加班 |
公司及待遇点评:
- 公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
- 岗位级别:
前台:拥有一堆头衔但是没有任何用的基层员工(总经理、其他员工) - 听起来很NB但是没有用的资深基层员工(XX部总裁、总裁助理) - 副总裁 - 总裁、董事长
后台:基层员工 - 资深基层员工 - 部门副主管 - 部门主管
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
- 当然不推荐了!!!!!!!!因为我的朋友们听了我的故事之后一致认为这家公司有病,并且说赶紧跑!!!!!!!
因为我月薪缩水了6成,询问原因人事把我拉黑。偌大一家上市公司的子公司,仿佛一个欠薪的包工头。
- 工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
- 同事都是正常人。公司领导就是那个缩水我工资的,半夜给我发消息,关键时刻人间蒸发。干的是人事?嗯?一次都没顶撞他们,前一秒在跟我谈笑风生,背后给我捅刀子。除了XR还有其他词能形容吗?真的,祝领导们也有我现在这一天!!!加油!!!
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