联强国际面试（共30条面试经验分享）

面试感觉

面试难度

面试难度指数：
55

应聘途径

联强国际面试经验(共30条) 最近更新时间：2014-05-01 06:04:22

销售助理面试经验(上海) - 联强国际

2014-05-01 06:04:22 | 网上申请

面试过程：

在会议室中，所有应征者先填写一份基本信息表，然后开始进行职业性向能力测试。总时间约为2小时。

面试官问的面试题：

联强国际销售助理面试题

第一次为笔试，没有进行提问，只是在答题卷上面做题。

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销售面试经验(北京) - 联强国际

2013-10-14 21:50:26 | 网上申请

面试过程：

智力性向测试，人格测试，还有各种常规的数学题，还有图形，

面试官问的面试题：

联强国际销售面试题

学习的经历，还有之前的工作经历和经验，对未来的规划等等，，，，

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客户经理面试经验(青岛) - 联强国际

2012-12-25 14:13:56 | 网上申请

面试过程：

自我介绍，工作业绩和经历，对电脑的品牌和行业的了解，为什么离职

面试官问的面试题：

联强国际客户经理面试题

形容对之前工作做比较好的一件事和比较不好的一件事

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2012-09-13 | 网上申请

2012-01-08 | 网络招聘

2011-10-24 | 网络招聘

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