先是自我介绍,然后问了之前的工作,离职原因,薪资待遇,问了一些工作相关的专业性问题,比如现在常州市的最低工资标准,各类假期的工资计算方式等这些专业的问题,最后就是询问薪资待遇
面试官问的面试题:常州东奥服装有限公司人事专员/助理面试题
病假工资如何计算的
你和领导意见不同时怎么办,你会怎么处理, 听从领导的意见还是反驳
你是怎样的性格的人,你觉得自己外向吗
有没有对象,打算什么时候结婚封
先是人事专员面试,然后是人事经理面试。主要考察英语能力,会有全英文面试的部分。还有之前的工作经历,会询问做过哪些工作。
面试官问的面试题:常州东奥服装有限公司总经理助理面试题
一些基本信息的询问,做个自我介绍。然后开始考察英语水平,全英文交流,会再让你用英语做一遍自我介绍,介绍以前的工作经历,做过哪些工作。
投了简历,电话通知面试,先是人事问了一下以前的工作,干什么的,然后介绍了单位的环境,然后部门经理就问了一些专业上的问题,比如如何协调客户,安排订单什么
面试官问的面试题:常州东奥服装有限公司跟单员面试题
投了简历,电话通知面试,先是人事问了一下以前的工作,干什么的,然后介绍了单位的环境,然后部门经理就问了一些专业上的问题,比如如何协调客户,安排订单什么
常州东奥服装有限公司工资待遇 共30 条
常州东奥服装有限公司面试经验 共 4 条
(共5条) 北京用友软件
(共4条) 烟台金泰美林科技有限公司
(共5条) 特锐德
(共5条) 杭州遥望网络科技有限公司
(共5条) 福建新大陆支付技术有限公司
(共9条) 众安在线财产保险股份有限公司