首先HR和我电话,了解基本的工作经验和项目经验后,约了具体的面试时间。面试分为3轮面试,首先HR会和你聊一会,让你自我介绍一下,你做的项目,之前在哪些公司工作过,以及换工作的原因等,然后是用人部门的主管和我聊,简单的介绍、换工作的原因,对之际的职业规划和个人认知等,最后是副总和我聊,还是之前的问题,但是问了薪资的要求。
面试官问的面试题:上海平安科技产品经理面试题
1、简单的自我介绍
2、离职的原因说明及薪资的基本构成和范围
3、对自己的职业规划和个人的认识,还聊了一些自己的兴趣爱好
4、薪资的基本构成等
面试分2轮 1.技术面,我是直接跟项目经理进行的面试,大概20分钟,后来经理有事就离开了。虽然有些问题没答上来,但是经理人不错 2.人事审核:我刚好遇到个懂技术的人事,问的比经理还多。。。 3.谈薪资。如果过了前两轮,这个一般没问题
面试官问的面试题:上海平安科技ANDROID开发工程师面试题
比较关注webview方面
1. 4.2系统以下webview的安全性问题
2. java与js的互相调用
(共3433条) 腾讯
(共2306条) 百度
(共1566条) 中软国际
(共22条) 上海汉德信息技术有限公司
(共11条) 上海群硕软件有限公司
(共47条) 北京华宇信息技术有限公司
(共4条) 中国移动福建分公司
(共4条) 广东华兴玻璃股份有限公司
(共5条) 中国人寿保险分公司
(共4条) 厦门一阳生商贸有限公司
(共4条) 上海思芮科技有限公司
(共4条) 四川农商银行