职位是给网易做外包的，关于游戏的话题比较多。学校秋招的时候我去会场投递了简历，然后过几天联系我参加笔试。笔试一共六个题目，没有纯编程的题目，最多也就是写写伪代码，再就是有一些测试方面的问题，做完笔试过了几天之后就通知我面试。面试是1对1视频面试的，上来先问了兴趣和特长，我回答了英语，面试官就让我用英语介绍自己的游戏经历，中间用英语提了几个问题。然后就问了一些专业问题。然后他设定几个具体情境让你回答怎么做这个测试的流程，有一个是王者荣耀如果需要推出一个攒碎片换英雄的活动，完成一个任务获得几个碎片这种的，你要怎么安排测试的流程。最后一个问题是如果说要举办一个线下的新游戏试玩大会的话，你要怎么组织这个会。结尾时跟我谈了谈薪资待遇。我感觉这个面试还是不难，奈何我太菜了。

博彦科技（上海）有限公司游戏测试工程师面试题

最开始是游戏方面的问题，玩了什么游戏，段位多高，啥游戏玩得最久，喜欢游戏里的哪几个英雄，对英雄都有什么理解；
然后一些问得很浅的专业知识；
给你几个具体情境，让你分别说说测试流程该怎么安排。

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1.先让你用英文进行自我介绍
2.问你为什么离职
3.发展规划的问题
4.之前的项目经验，工作经验
5.对测试的认识怎么样

博彦科技(上海)有限公司软件测试工程师面试题

1.缺陷的管理流程
2.软件的生命周期
3.浏览器打不开网页有哪些原因
4.单元测试，集成测试，系统测试的区别

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先进行笔试，填写个人资料和基本技能测试，半个小时后进行面试，一对一面试，面试大概20分钟，然后回去等消息，如果通过大概一个礼拜会通知入职，没通知的话就是pass掉了。

博彦科技(上海)有限公司招聘助理面试题

1.不是人力资源相关专业，为什么选择人力资源这方面的工作。
2.自己的职业规划。
3.招聘流程是怎么样的。
4.对外包是怎么理解的。
5.外包性质的工作，候选人会有什么顾虑。
6.招聘过程中候选人有顾虑如何打消这种顾虑。

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