我是在双选会上的，hr十分讲究效率，半小时的宣讲会，讲完接着笔试，有逻辑题、统计题、理解题等（百丽每年底都会做笔试考试的，有专业知识的和岗位相关的，还有一些企业文化、通识之类），当天晚上接到电话通知第二天面试，在一个酒店里包了一层，大概十来个应聘者坐一排，面试官三个坐对面，因为我们这一批是专业不对口的，（求职岗位是采购）所以问了好几个问题都是和岗位无关的，主要考察语言组织能力、逻辑性、还有人是否灵活。有轮流回答，也有想好就举手回答的，中间面试官提问，旁边两个做记录，当晚得到通知通过了要求两小时内给回复，次日签合同

新百丽鞋业有限公司管理培训生面试题

1、在上学期间最喜欢哪个老师？最喜欢什么课？为什么？
2、假如实现了财务自由，最想去哪里做什么？为什么？
3、你们给今天自己面试的表现打几分？为什么？
4、我问完了，你们有什么问题想问我的吗？

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压力面！压力面！压力面！
Boss上面投递的商业分析岗，开始面了才发现是数据分析岗
压迫性很强

新百丽鞋业有限公司数据分析实习生面试题

自我介绍
问简历，问的非常非常细，一直问和数据分析相关的经历
然后会一直否定，觉得你说的不够详细/不够有条理，觉得你在回避问题
面试官：我说的已经很明白了，你是哪里不明白？你是连问题都听不懂了吗？
商分岗和数分岗的区别在哪里？
你具备这个能力吗？我看不出你有潜力

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正因是第一次参加招聘会 因此从总体上来说我本人是带着一份好奇之心的。初七那天约上两个同学 一齐去感受招聘会的氛围。 车刚到站就感受到浓浓的气息好多人都在等车。最后我们上了车前往目的地

深圳新百丽鞋业设计师助理面试题

每年靳都要举办多次大型人才压招聘会每个求职者都稍有拿着简历挤在人群福里奔波在各个场子中叭  口干舌燥地应对数百奴家单位投了很多简历崩 精疲力尽而收效各异绵的经历。

会前要明限确自身条件对自己有旦个正确的定位。不好

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