电话面试,三个主管吧应该是,都是部门的负责人,轮流提问,对着简历问,详细介绍一下简历的项目,根据项目内容提问相关的问题,
面试官问的面试题:国海证券衍生品交易实习生面试题
介绍一下项目
有没有考虑过改进代码来压缩时间(比较注重代码运行时间,问了有没有自我改进代码提高效率)
编程语言熟悉程度
一面:自我介绍,简单介绍工作内容,能否接受加班
二面:一面过后会有一个课题,做完之后视频面试汇报
国海证券行业研究实习生面试题
1、对策略的理解是什么,工作内容是什么,和宏观有什么区别?
2、如何看待加班,有哪些技能
3、针对简历提问
此岗位为日常实习,一共有两轮面试,第一轮针对简历以及市场表现进行提问,形式为半结构化面试,第二轮需要三天时间完成一份研究报告并进行答辩,最后发放offer
面试官问的面试题:国海证券策论组实习生面试题
你对目前A股的看法
你了解策略是干什么的吗
你是自我驱动型还是他人驱动型
针对简历进行提问
(共5条) 四川美丰化工股份有限公司
(共9条) 苏州赛腾精密电子有限公司
(共4条) 沈阳新松医疗科技股份有限公司
(共5条) 金徽酒股份有限公司
(共5条) 新晨科技
(共5条) 西安紫光国芯半导体有限公司