两轮面试 hr先面试 首先自我介绍
回答一些简历上的问题
后面总监面试 首先自我介绍 根据简历上的工作经历回答问题 最后再问一些基础问题
最后hr 宣布面试结束
国美蓄水池面试题
对于简历上的工作经历提出了解
每一项工作都会问具体做了什么
问认为自己的不足以及职业规划
网上预约面试时间,人事HR面试,根据你手上的简历问了5到8个问题,根据经理时间判断是否需要复试,两天之内回复面试结果,门店三个月定岗。
面试官问的面试题:国美管培生面试题
能否上早晚班
是否有住房问题
根据你的工作经历问问题
根据你的校园经历问问题
对公司的认识,体系的认知
网上投递简历,接到面试通知,人资简单聊聊。部门经理面试,自我介绍,工作了解,做出评价,人资谈薪资福利待遇入职
面试官问的面试题:国美采销面试题
自我介绍,为啥选择公司,想有怎么样的发展,对公司的了解,自己未来规划,期望薪资待遇,多久能够入职
(共9条) 云南云天化股份有限公司
(共6条) 江苏油田
(共7条) 深圳市拓保软件有限公司
(共4条) 北京鉴衡认证中心有限公司
(共6条) 会通新材料
(共5条) 苏州伊欧陆系统集成有限公司