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凯捷咨询(Capgemini) 面试 (共30条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

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应聘途径

凯捷咨询(Capgemini)面试经验(共30条) 最近更新时间:2016-05-29 16:45:19

2016-05-29 16:45:19 | 校园招聘
面试过程:

小组群面之后个人面试。先笔试之后直接面试了。群面给一道题讨论,题是是否同意公司合资。之后小组每人说出观点讨论,最后得出结论。个人面试是英语的。

面试官问的面试题:

凯捷咨询(Capgemini)软件工程师面试题

群面给一道题讨论,题是是否同意公司合资。之后小组每人说出观点讨论,最后得出结论。

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2016-02-21 05:44:57 | 内部推荐
面试过程:

电话简单沟通目前的工作情况,对那些行业有研究,是否愿意长期出差
面试官面试先是自我介绍,再根据简历提问,为什么离职,觉得工作中遇到什么困难,都是怎么解决的等等

面试官问的面试题:

凯捷咨询(Capgemini)高级咨询师面试题

为什么做咨询,咨询中需要巨额被那些素质,对行业的理解,对产业的理解,是否愿意出差

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2015-10-18 06:13:10 | 社会招聘
面试过程:

先电话面试问了一下技术问题
面试通过之后去上海做了face to face的主管面试,主要谈及薪水问题

面试官问的面试题:

凯捷咨询(Capgemini)Consultant面试题

Oracle OAF的一些开发技术
11i和R12的升级问题
R12的一些新特性的实施工作

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