小组群面之后个人面试。先笔试之后直接面试了。群面给一道题讨论,题是是否同意公司合资。之后小组每人说出观点讨论,最后得出结论。个人面试是英语的。
面试官问的面试题:凯捷咨询(Capgemini)软件工程师面试题
群面给一道题讨论,题是是否同意公司合资。之后小组每人说出观点讨论,最后得出结论。
电话简单沟通目前的工作情况,对那些行业有研究,是否愿意长期出差
面试官面试先是自我介绍,再根据简历提问,为什么离职,觉得工作中遇到什么困难,都是怎么解决的等等
凯捷咨询(Capgemini)高级咨询师面试题
为什么做咨询,咨询中需要巨额被那些素质,对行业的理解,对产业的理解,是否愿意出差
先电话面试问了一下技术问题
面试通过之后去上海做了face to face的主管面试,主要谈及薪水问题
凯捷咨询(Capgemini)Consultant面试题
Oracle OAF的一些开发技术
11i和R12的升级问题
R12的一些新特性的实施工作
凯捷咨询(Capgemini)工资待遇 共25 条
凯捷咨询(Capgemini)面试经验 共 30 条
(共169条) 科锐国际人力资源(北京)有限公司
(共140条) 戴德梁行DTZ
(共131条) 尼尔森(nielsen)
(共15条) 新华信(Sinotrust)
(共28条) 任仕达(Randstad)
(共102条) 益普索市场咨询
(共4条) 北京海鑫科金高科技股份有限公司
(共7条) 北京海博思创科技有限公司
(共7条) 沈阳富创精密设备有限公司
(共5条) 11局
(共9条) 宁波银行无锡分行
(共5条) 明阳智能股份有限公司