首先是hr的面试,主要是自我介绍,自己的兴趣爱好,为什么想做这个工作,然后就是地区经理的面试,就是自己家庭条件,在学校的情况等等。最后就是总经理的面试,主要是性质待遇
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自我介绍一下,在学校担任的主要职务,兴趣爱好等等,还有遇到问题怎么解决,期望的性质待遇,什么时候能入职。
通过校招渠道进行投递简历,通过初筛简历,现场进行了一对一面试,过了差不多三四天左右电话通知了复试消息,去企业进行复试,然后就是等待复试结果。
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问了自己研究生期间做的课题相关的一些问题,操作的仪器,未来的职业规划,为什么选择南京,遇到的主要困难有哪些。
收到短信通知,说是准备好研究生期间课题方向PPT以及研究感悟,早晨9点半面试。但公司一直到下午才给面,理由是会议室有人。。。。。感觉浓浓的不靠谱,好在免费提供了一顿工作餐。。。。。。PPT有计时,但超过了不会打断。问题都很常规,职业规划以及是否愿意加班,因为简历上有些日企实习,所以问了下对日企的感觉。
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5年内的职业规划是什么,为什么选择我们公司
对加班的看法,能否接受加班,甚至是倒班。
在日企实习的感受。