主要了解个人的工作经历,掌握的各项技能,是否与其要求的岗位匹配,以及对未来的职业规划,另外对公司的一些要求,以及工资待遇的要求。
面试官问的面试题:郑州风神物流有限公司仓库主管面试题
工作上的收获,工作中遇到的比较难的事情是什么,以及怎么处理,未来的职业生涯是如何规划,是否在本地定居,婚姻状态
先是电话通知去面试,有几个候选人,一个一个进去。人事部长和采购部长两人面试,后来复试又加了个总经理面试,最后是谈薪资待遇及入职后的细节。
面试官问的面试题:郑州风神物流有限公司采购专员面试题
为什么离开之前的公司,认为采购人员应该具备哪些素质,你之前是如何降低采购成本的,有没有做过让自己感觉到自豪的工作成果。
面试比较简单。跟我一起去的还有一个女生。她先进去的。等我进去的时候,面试我的是办公室的部长。当时他在看一张英语试卷,我们就英语水平的事情聊起来,然后他问了我一些学习的事情,由于当时是应届毕业,没有工作经历,所以直接跳到工作期望和薪资问题
面试官问的面试题:郑州风神物流有限公司行政专员面试题
一:英语水平
二:学习专业和水平
三:为什么来郑州工作
四:期望工作内容和薪资
五:期望工作环境
(共836条) 比亚迪(BYD)
(共697条) 浙江吉利汽车
(共607条) 北京经纬恒润科技有限公司
(共120条) 敏实集团
(共29条) 广汽菲亚特汽车有限公司
(共35条) 天津一汽
(共5条) 四川美丰化工股份有限公司
(共9条) 苏州赛腾精密电子有限公司
(共4条) 沈阳新松医疗科技股份有限公司
(共5条) 金徽酒股份有限公司
(共5条) 新晨科技
(共5条) 西安紫光国芯半导体有限公司