过了简历筛选直接打电话通知视频面试。一hr一技术主管，首先问家是哪里的，平时喜欢做什么，我说平时帮助学校打理公众号，还看了我的公众号。
然后针对四六级成绩，简历上的硕士项目经历问。
问完了开始拉家常，问我父亲的工作，期望工作地点，未来职业规划，薪资期望，反问环节，性格问题。
感觉不出来有没有过。

惠生工程（中国）有限公司给排水工程师面试题

首先问家是哪里的，平时喜欢做什么，我说平时帮助学校打理公众号，还看了我的公众号。
然后针对四六级成绩，简历上的硕士项目经历问。
问完了开始拉家常，问我父亲的工作，期望工作地点，未来职业规划，薪资期望，反问环节，性格问题。
目前感觉不出来有没有过。

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再一次学校的宣讲会上了解到这个公司的招聘信息，但是当天宣讲会的时候我没有时间就没过去，就让同学帮忙低了一份简历，也没成想，就这么阴差阳错的通过了简历筛选，面试的话只有一轮，但是前面有一部分参观公司，说实话他们公司真的很大，亮瞎我的眼，然后有一个part是像座谈会一样的，我也不知道他们这一部分用意何在，然后就开始了1V1面试，问的问题大家好像都不是很一致，有的人问了英语的自我介绍，有的人从始至终都没问道英语问题，我就惨了，被问了一个英语的解题思路。。。。然后其他的相对来说挺轻松的，没有问什么专业相关的问题。

惠生工程工艺设计师面试题

让我用英语解答一年中工作几个小时，全部英语交流，但是我的英语比较差，说道一般就说不下去了，面试官很好，就鼓励我继续说，后来我就磕磕巴巴说完整个题目，感觉很凉
还被问了你为什么选择这个工作

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在学校教学楼进行宣讲，讲述了公司的规模，涵盖的领域，总部在上海、两个分部分别在北京、郑州，当然大家最主要关心的是公司福利，工资由月薪和年终奖组成，北京工资月薪一万多点。当天下午通知在酒店面试，总体上面试很简单，自我介绍后，主要问及了硕士课题，之后让你谈一下对该岗位的个人理解。面试我的两个面试官一个是人事部分，另一个既不太清楚了，面试过程没有提及专业问题。

惠生工程（中国）有限公司配管工程师面试题

1、说说你的硕士课题，这项课题有什么现实意义，通过该项课题有什么收获？
2、谈谈你对本行业以及结合对自己的认识，希望走哪条职业通道

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