面试过程
先是和hr简单沟通了自己的基本信息
然后主管面试
再经理面试
经过了三面最后收到offer
过程不是很复杂
浙江海正药业制剂质量研究员面试题
HR先是问了有没有男朋友 有没有再浙江定居的打算
主管问了在校的学习课程 一些基础专业知识
经理问了会用什么仪器 做过什么项目
最后和HR谈薪资
一个技术领导,一个HR,技术领导主要问技术相关的一些细节问题,都是平时学习中接触的,没什么难度,正常面对即可。HR主要问个人基本情况,以后的发展规划等等
面试官问的面试题:浙江海正药业酶工程研究员面试题
1)硕士期间做的什么课题,大概介绍一下
2)针对硕士课题,有些专业性的问题,比如用的什么载体?载体元件都包括什么?各元件有什么作用?表达宿主用什么?表达中遇到了什么问题?都怎么解决的?
3)HR会问以后想生活在哪个城市,愿不愿意留在台州?
五个面试官,逐一问问题,一些常规问题后还问了不少专业知识,时间有点长,但难度不大
面试官问的面试题:浙江海正药业QC质检员面试题
自己的职业规划是怎样的?有什么优点和缺点?为什么选择这个公司?专业课有那些?还有一些跟职位有关的专业知识店
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