三一集团
整个面试过程持续了30分钟左右，面试官人很和蔼是该事业部研究所的所长，刚见面面试官对自己做了简单的介绍，然后要求开始一分钟的个人简介，个人简介之后主要对我的项目进行了了解，因为我的研究生阶段的项目和三一集团比较对口所以问的会比较多一些，接着问为什么选择去三一集团，最后反问有什么想了解的，面试官讲到了三一的发展，目前的概况，以及各个事业部的发展和目前面试的事业部的情况，最后介绍了三一集团的薪资情况。
面试官问的面试题：三一集团工艺/机械工程师面试题
1、你是如何获得面试机会的？
2、请开始1分钟的自我介绍？
3、为什么选择三一集团？
4、反问阶段面试官主要针对三一集团的发展前景，事业部概况，主要的产品做出来介绍，最后介绍了研究人员的薪资构成。
三一重工是我所有面试过程中最愉悦的一个！！！！
没有压力面试，没有傲慢无礼，没有学历歧视。全程财务总监和财务经理面试。问的问题也都是专业知识，不问你优缺点，不问你自我评价，只问你专业知识，我可太喜欢这个面试了！！！！求过！！！
其中，一面面试官和我讨论了我的经历，从很多方面上告诉我怎样可以得到提升。二面面试官问我们四个人固定资产的折旧方法和怎样看待美国大选所导致的汇率波动。我可太喜欢了！！！
二面那个研究生学姐答的简直完美！！！
三一集团一般财务人员面试题
一面：我的经历中的财务问题及相关提升
二面：1.自我介绍
2.你们（四个人）自由讨论固定资产有哪几种折旧方法，哪个最好
3.谈谈你们对美国大选期间汇率波动的认识
面试两轮电话面试，那个时候有疫情，不方便现场面试，主要是一些八股文，还有简历上面相关得项目经历
面试官问的面试题：三一集团JAVA面试题
redis相关数据结构及使用场景，redis高性能原理， 数据库索引结构及sql调优， kafka 原理都有涉及，还有生产问题定位
分好事业部后约了腾讯线上面试，业务组长和hr两人一起面试，组长负责提问和交流，提问主要针对个人经历，整个面试流程非常短不到十分钟
面试官问的面试题：三一集团派驻海外专员面试题
1. 英文自我介绍
2. 深挖简历上的问题，比如留学期间的经历啊，为什么要从事这个工作等等，然后就是反问环节
整个面试十分钟左右，会有开头简短的自我介绍、相关问答以及后续反问三个环节。我一共经历了两轮面试，一次技术面，一次主管面。
面试官问的面试题：三一集团工艺/机械工程师面试题
技术面里，主要让我介绍了一下我的研究方向，并根据研究方向展开提了两个问题，没有很深，主管面里，主要询问了我一下我的学生工作经历，以及工作地点是否接受。