面试的过程很会草率,从没见过如此草率的面试,HR自我感觉很是膨胀,不太建议来,主要没有什么能够学到的,没意思
面试官问的面试题:厦门金龙联合汽车工业有限公司销售工程师面试题
简单的自我介绍,没有其他过多的问题主要是问一下家庭情况什么的,怕你待几年就走了,给他带来人才损失
第一轮主要填一下情况表,会参考学分绩点,基本不高不低的都会通知二面,二面是1对1,主要聊一下是否愿意在厦门工作。。
面试官问的面试题:厦门金龙联合汽车工业有限公司营销企划面试题
问了家乡所在地,近五年职业规划,主要还是考虑是否能留下来。如果意愿留厦门工作的基本都过了。
有一个部门经理和三个课长课长一同面试,主要还是了解下专业背景和工作经历,并了解你的科室意向。
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老家是哪里的;说下专业内容;了解求职意向;并根据你的意向安排你进入的课室。整体来说比较轻松。
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