1.8月算是提前批内推招聘,提前1天接到通知要求QQ视频面试
2.面试做简单自我介绍,但感觉这个时间hr在看你简历,没有很认真听(后来问了我介绍时说过的问题)
3.主要问题是为什么选择本职位,说一下自己的优点以及未来规划是怎么样的
4.然后会问具体情况,比如家在哪里,是否独生,有没有男女朋友,身高等
5.面试总长8分47秒,因为重要问题没有答好我感觉没什么戏,中间还因为网络问题断了一下,异常尴尬,大家视频面试一定要挑一个网络足够好的地方,以及最好买一个手机支架,因为手机摄像头从下往上真的很丑,眼睛还很小orz
珠海华发实业股份有限公司人力资源专员面试题
面试官问了为什么选择本职位,说一下自己的优点以及未来规划是怎么样的,然后会问具体情况,比如家在哪里,是否独生,有没有男女朋友,身高等,我自己在未来规划那里卡住了,因为是第一次面试没有准备充足,面试官明显不满意,认为我说的是未来期待。另外我在自身情况问题也没有优势,家在外地还独生,这时候就建议大家一定要求生欲多一点补充一下父母身体情况很好经济情况OK没有压力父母支持外地等
面试对学校比较看中,来面试的都是重点大学的学生,感觉口才都很好,面试的重点不是要辩赢对方,而是清晰阐明自己的论点,最后一定要两组之间达成一个一致的观点,就看哪边更有条理一点了。
面试官问的面试题:珠海华发实业股份有限公司工程管理实习面试题
线上面试,当时分成了两个小组自己选组长,群面内容是两组之间的辩论,给了一份材料正反方判断区域规划拿那块地好进行区域布局,然后分开进入讨论室进行十分钟讨论,并进行辩论,最后选出一个人总结发表自己的论点,然后我们当时没剩什么时间,就结束等通知了
校园招聘,在华中科学技术大学参加的招聘会,招聘会结束后,即进行首轮面试,群面,群面通过后,进行HR单面。面试结束后,回去等通知,这是总公司的统一面试,后面根据面试结果,分配到各分公司进行面试,后面我在武汉公司进行的面试,主要就是HR,部门总,分管领导,总经理各面一轮。然后等通知。
面试官问的面试题:华发股份土建工程师面试题
1、自我介绍;
2、实习的工作内容;
3、在学校期间影响最深的一门课;
4、实习中最难忘的事情;
5、个人未来的职业规划;
6、对珠海华发股份公司的了解;
网申→交流会(交流会现场接受投递纸质简历,但仍需学生进行网申方可进入校招流程)→简历筛选→首轮面试→人才测评→统一复试→发offer→签订三方协议→入职手续办理
面试官问的面试题:珠海华发实业股份有限公司1级工程师面试题
工程类的小伙伴是会被考验专业知识的,但我们就没有,主要谈了谈工作规划,个人性格和家庭情况,以及对运营的了解。面试之后半个月左右给了offer,待遇是挺养老的,六险一金,每月有交通费,租房补贴和通讯费,加起来总共9500/月左右,我由于个人原因没有去,但整体面试感觉是非常不错的。
校招的时候去面了华发,当时投了城市运营和风险管理部两个职位,风险管理被刷了,城市运营先是群面,然后过了1个月才通知二面。面试地点在华发,公司还是很大方的,包吃住,而且来回机票车票都给报销。二面还是群面,但是6人一组,面试官都比较亲切,但是会问一些比较有针对性的和策略性的问题,有个面试官就问我对城市大数据运营怎么看。二面结束后,通过的同学包括我接到了单面通知,单面是一个个排队跟部门直属董事谈,每个人大概7-8分钟,工程类的小伙伴是会被考验专业知识的,但我们就没有,主要谈了谈工作规划,个人性格和家庭情况,以及对运营的了解。面试之后半个月左右给了offer,待遇是挺养老的,六险一金,每月有交通费,租房补贴和通讯费,加起来总共9500/月左右,我由于个人原因没有去,但整体面试感觉是非常不错的。
面试官问的面试题:珠海华发实业股份有限公司运营专员面试题
对城市大数据运营的理解
城市运营的发展方向
你觉得国企的社会价值是如何体现的
家庭情况和工作规划
(共1652条) 碧桂园
(共1260条) 恒大地产
(共1091条) 融创中国控股有限公司
(共38条) 成都正合地产顾问有限公司
(共22条) 上海新联康投资顾问有限公司
(共32条) 大连福佳集团
(共8条) 西藏海思科药业集团股份有限公司
(共6条) 扬州扬杰电子科技股份有限公司
(共4条) 广西移动公司
(共4条) 米其林上海
(共5条) 延锋汽车内饰有限公司
(共8条) 滴滴出行科技有限公司