公司最低是产品主管，即product leader，往上有管理岗 team manager，也有专家岗 quality manager，再网上就有不同产品系或者区域的总监了。 公司的中高层基本都是内部晋升的。

全职-部门经理-运营经理-店长 机会看自己，如果能接受跨区域或者夸团队比如零售到工厂机会自然更多，具体城市有区别

分成全职和兼职，全职工资更高。晋升很明确，但比较慢。每个级别的工资都是保密的，但平时聊到，相对当地的工资水平，工资的确不是很高。

大概分为3类 基本上工作的节奏比较一致 相互之间的关系比较简单，这个相处起来不会很累 但是也没有年终奖

晋升机会，看个人能力，需要同时处理多任务，很锻炼人，不过各种辛苦需要自己消化。 能否下班准时取决于当日工作是否完成，或者有没有临时增加的工作。 周末和节假日是上班高峰。 根据国家法定节假日发放三薪，通宵工作有加班工资。

公司有全职销售人员，部门经理，op运营，店长，晋升的话要看学历了，毕竟是外企英语好还不够还要会法语走的才能更远。

公司的岗位有很多，在公司里面，你可以做任何你想做的事情，不同的职级，有不同的工资，一般来说，销售助理的话，你可以拿到一个月1200

三级：运动大使4000左右，部门经理7000左右，营运/店长16000左右。如果没有新开店就只能等待现有人员流动后空出位置。

不清楚，全职应该看工龄吧，然后变成代理值班经理，机会不是太大，看时间，最好有留学经历，某项运动特长比较容易

leader：3000～5000之间，刚应届生入职比较低，只要努力干会涨工资 coach：5000～70000，算是管理岗，相对轻松 店长过万