不知道算不算年终奖，应该不算吧，一个月A绩效600，一年就是7000，一般会在过年之前发出去。不过大家基本都是一年6500左右吧。

基本都有年终奖，要看所处区域的整体绩效达成率。都是农历年之前发。最低没有，高的有四五万的。且职位越高，年终奖越高。

有，部门不同的钱也不一样，看你们公司部门的效绩发年终奖，一般不好说，五六千大概吧，我还没干够一年，没有发过。

有年终奖，一般是发一个月工资，过年前放假发，平时一个月只有一两百块钱的奖金，非常的坑，平时无节假日排到班就去上班，一个月真正的休息时间只有两三天

有年终奖，但是也要达成才有，没达成就没有，年终奖在每年过年前就会发，一般两万多。。。。但是要看你有没有没有扣完的罚款，如果有的话，自己体会。

有，一个月底薪，2月份 公司每年年终奖一般一个月工资左右，跟任务达成挂钩。超额可能会多一点，一般第二年1，2月份跟工资一起的

有，但基本都是面试谈好的。说多少就多少。除非老板在这一年对绩效做了调整。有机会拿到更多，每年4月份发年终奖

有年终奖，一般是发一个月工资，一般是一个月的工资，过年前放假发。平时一个月只有一两百块钱的奖金，非常的坑坑。平时无节假日，排到班就去上班，一个月真正的休息时间只有两三天

有，但基本都是面试谈好的。说多少就多少。除非老板在这一年对绩效做了调整。有机会拿到更多，每年4月份发年终奖

有年终奖，最高可以到6万，年底发，公司还是比较好的，大家赶紧去参加，公司比较稳定，也关心员工的发展