福利很少的 可以忽略不计 过节都是发的超市卡 一两百 社保 公积金都是按杭州最低标准来计算的 公司的调薪很难 一次只调几百块 已经远远赶不上行业平均水平了 每个月除了工资以外基本是没有福利可言的 总体上说 待遇是很差的

五险一金最低标准交的，房补没有，有餐补。楼下有食堂，吃的东西很便宜。过节都会有一些小惊喜，比如说超市购物卡什么的。

节日无补贴出差无差补，五险一金都是以最低工资标准缴纳。没有优于其他公司。节日都有礼物和奖金

没有，房补，交通补助，公积金，补充保险都没有，已经算入工资里了，就是不加班，开发的技术不是很新，以业务驱动为主

五险一金都是最低的档次，没有周休每月有4天休假查超出部分扣工资。大部分项目在外地回家一般不报销所以说很苦的。

没有，基本都是基本的福利，和别的单位没什么区别，没有什么优势，平时也就生日券之类的，别的没什么

基本五险一金有缴纳，比例为当地最低标准，其他福利不优于其他公司，餐补为16元/天，无住房补贴因项目部人员统一由公司租房住宿。