比亚迪（BYD）一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

工艺工程师(2024年)
比亚迪 |深圳

房补从1000缩减成400，五险一金有，其他福利少，过年过节的福利看各事业部的资金预算，有点事业部豪华有点简陋

2024-09-30 16:53:00

产品工程师(2024年)
比亚迪 |西安

入职到现在没有涨不确定，之前有普调，现在人多了很难调薪了，都是等着让你自己走。。。。。入职到现在没有涨不确定，之前有普调，现在人多了很难调薪了，都是等着让你自己走。。。。。

2024-07-01 19:31:15

中级机械员(2024年)
比亚迪 |深圳

每年都有涨工资，但是工资涨幅不大，公司的薪酬体系不错，每月的工资都按时，涨幅后工资都能完善

2024-06-03 16:29:14

主任电气工程师(2021年)
比亚迪 |宝龙

效益好每年都有，效益不好就难说，有些人涨幅大有人涨幅少，看能力，公司薪酬体系很完善，算工资有很多花样

2023-07-12 18:15:21

公司普通员工(2023年)
比亚迪 |西安

涨薪相对来说还可以，传统制造业肯定比不上互联网企业，涨薪一般在500到2000吧，看个人表现和能力，薪酬体系还是很完善的

2023-07-03 14:21:32

产品经理(2023年)
比亚迪 |深圳

每次百分之10的非常好有项目奖和其他的奖金这些都是不懂的都是比较难的还是非常难搞定的

2023-06-15 15:23:36

财务会计(2022年)
比亚迪 |浙江

emmm，每月固定加五块钱，具体其他方面涨薪应该要和领导沟通吧，感觉不怎么涨薪，除非工作总量跟着上去，感觉工作量和薪酬不平衡。

2023-06-09 17:17:58

机械工程师(2023年)
上海比亚迪有限公司 |上海

公司基本工资很低，五险一金是正常缴纳的，涨工资是一年一次，每次5%，公司基本按学历给工资，本科一个价，硕士一个价，博士是一人一议

2023-05-01 10:00:08

工程师(2022年)
比亚迪 |深圳

公司一般一年涨一次工资。工资涨幅为5%-10%，优秀者可达到更高比例涨幅。公司薪酬体系还算可以比较完善。

2023-04-17 23:05:10

设备工程师(2022年)
比亚迪汽车工业有限公司 |深圳

一年两次，但是实际情况得看部门和个人表现，涨幅也是根据能力涨，薪酬体系规则较为明确，体系较为完善

2023-03-28 23:38:11

比亚迪（BYD）