工作时间比较自由，任务需要完成，年假七天，有双休，加班有加班费，对于这种大厂来说工作时间很自由，工作间自己发挥性比较大，可以支配

联想有弹性工作制或打卡上下班的不同标准（根据部门要求），准时下班，基本没有加班，15天年假，双休

工作时间还好，并不会太多的加班，但是会根据你所在大区的市场推广工作来定，如果在项目期间内，会非常的忙

准时下班，如果项目需求比较紧张可能要加班，弹性工作，14天年假，没有单双休的情况，可以周五请假

想转正，加了不少班，干了快两年也没看到机会转正，部门经理让搞自动化，但是也没有给资源，就是自己摸索，还要带测试项目，心累

基本星期天没加班，两班制度，准确还是准时！！年假一般在七天到半个月！只能说还行吧！加班才有好的工资，不加班哪来的钱！工时基本工资2300哪来的钱！能干嘛？吃饭了住宿费交完没了

朝九晚六，会加半小时班。因为要和美国office开会的缘故，早上或晚上需要视频会议。这个就是加班。双休。朝九晚六，会加半小时班。因为要和美国office开会的缘故，早上或晚上需要视频会议。这个就是加班。双休。

公司工作时间比较能准时下班，偶尔会有加班，但是不多加班，基本情况较好，每年都会有年假，有时可以双休。

基本上准时下班，由于销售工作比较特殊，又不是坐办公室的，是否加班？偶尔会加班，比如遇到比较重要的事情，或者说开会，就要加班，年假情况？一般一年放假10-15天，单双休？基本上都是双休

进去是说的8小时，后面搞创业子公司，一波不知道哪里请来的国企领导，感觉没有做过研发项目的领导，瞎整，必须要求加班！ 有年假，但基本没有时间给你休，提了也不会批！