每年会涨，但多是象征性地涨那么一点，少则几百，多则一千多，薪酬体系比较完善，毕竟大公司，起码工资会准时发放。

公司一般一年涨一次薪资吧，根据个人的考核表现，涨薪资这方面感觉还苦以吧，大约0-1K这样，薪酬体系还是比较完善的

我去了你的心里话，我们的生活方式是什么时候才能得到的东西都是最去的地方官员的话我就说不出口，我们的生活方式是什么时候才能。

刚去的时候是实习工资，不会很高，但是也够生活的各方面了，工资涨幅是在5%左右，公司有完善的奖惩体制体系，有能力的人会得到很大的提升。

每年有1次调薪机会，基本上500-1000元左右幅度，具体还是根据职等，职等越高，薪资调幅越高，公司整体薪酬体系还是比较完善。

刚进入公司时实习工资是给你订好的，一般3个月转正后会涨薪0-1000元，基本在400-600之间，转正一年后涨薪基本在10%左右

是的，因为可以到一些东西。校招有两次选择的机会，而社招只有一次。人还是要懂得抓住机会。校招的部门也更好一些，福利、待遇也更好。