迅销集团(优衣库) 55人分享

店长储备 面试经验( 重庆 ) - 迅销集团(优衣库)
发布时间: 2013-04-03 来源:职朋网友分享
面试过程:

第一轮无领导小组讨论,关于如何提高优衣库网店销量的讨论,顺利过关。第二轮是一个日本区域经理带一个翻译面4位进入第二轮的同学,依次进行自我介绍,然后依次根据介绍几个提问,然后问你有什么问题。没过,当时服装穿的不够正式,肯定扣了印象分。其他人都是正装- -

面试官问的面试题:

迅销集团(优衣库)店长储备面试题

你如果是优衣库的店长,你会怎样来经营?

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:3天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 群面
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

赞一下 踩一下

以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

评论

还需查看优衣库 更多信息?

相关公司面试经验