我面的是百度知道的实习产品经理，有两个面试官，一个主要问问题，一个主要记录，但会问一些比较犀利的问题。先是一个简单的自我介绍，然后问我认为产品经理需要什么能力。我就回答了三点，一是对社会需求的洞察和分析，最好是能提出超现实的需求分析。二是沟通能力，因为产品经理需要和多个部门沟通。三是自身能力，比如要懂一些编程之类的。这时面试官就问我，你觉得自己有哪些是符合产品经理的需求的。（这就夸呗~~）
后来问了一些关于百度知道的问题，有没有用过，为什么没用，有什么优点和缺点。我这里说到百度知道的回答确实可以解决一些问题，但有时解释的不太清楚。到这，hr就问了，那你怎么没使用继续追问这一功能。我不太清楚应该怎么回答，就实话实说了，就说确实没想到这一功能，而一般是觉得自己的问题问得不够清楚，修改搜索关键词再次搜索。hr又问了（哭。。），这样不是相当于做重复工作吗？需要再次筛选答案。。。。
感觉百度hr小姐姐还是很和善的，但我之前没有什么面试经验，不是很会回答。。。

百度互联网产品经理面试题

自我介绍，产品经理需要什么能力，你有什么能力，对互联网产品的理解，介绍一款app，对百度知道的理解，有没有用过，有什么优点和缺点。

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面试形式包括哪些？
答:1对1面试
这次面试的结果如何？
答:面试还未出结果