三轮面试，第二轮两位总监，第三轮董事长，公司业务范围非常广，个人压力应该不小，面试难度一般，注重思维逻辑考察和对业务的了解

1.对供应链的了解。2.对计划的了解。3.过去最成功的经验。4.为什么离职。5.换行业有什么困难

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通过校园招聘首先了解你自生学习成绩情况，大学里有无挂科现象，以及你自身的从业经历。其次通过hr的简历筛选，询问你想从事公司哪一个职位，在了解你基本的信息后，安排你与部门主管面试，可以线下也可以线上面试，可以询问HR。

自我介绍、优缺点、最后悔的一件事、你自己的具体发展方向、你在大学里学习的课程什么什么的、简单介绍一下你所学的一门课程，有面试官看心情问哪一个课程。

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