先让填张简历表，然后就询问工作经历，做过什么岗位做过哪些类型的零件。技能水平怎样。三门然后就是现场试加工一个零件来考察你的操作水平。

之前的公司为什么不继续干了？你对我们公司有多少了解？你会服从领导安排，要是加班你会加班吗

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