我刚刚参加完南商的第一轮面试，群面，采用无领导小组讨论的形式，针对某公司存在的问题进行案例讨论，并向小组成员推销自己的案例，最终评选出优秀案例制定执行计划。比较特别的是，整个过程中面试官没有提问，面试官会全程观察大家在讨论中的表现，最后也不用进行汇报总结，所以一定要在讨论的过程中把自己想说的话说出来。

群面面试官没有提问题，大概描述一下群面题目吧，就是一家公司现在存在利润即将缩水的情况，针对这一情况，各位代表（面试者）每个人都提出了一个解决方案（解决方案已经给好了），然后大家需要推销自己的方案，每组选出一个优秀方案，再进行讨论，制定执行计划。

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AI面试，一分钟准备，十分钟录制，可录制两次，一共4到题目，有英文题目。至少预留30分钟时间，并一次性完成作答。

1.你为什么选择嘉士伯
2.你认为嘉士伯是什么样的公司
3.你接受在非一线城市工作吗，并说明原因
4.你有没有遇到过困难，是如何克服的

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投递完简历以后发邮件通知参加ai面，提前网上查了面经，说是用英文做自我介绍，谈一下项目，结果实际测试的时候问题和面经上的完全不一样，每道题三分钟审题时间，三分钟作答时间，题目是中英文对照的，回答只能用英文，建议看英文题目，中文的会漏掉一些要求。

1.请以一个玛氏的品牌为例，说一下它的客户群，客户特点，产品对他们的吸引力以及可以怎样改进产品
2.说一下你在一件事情上是如何说服别人的
3.根据你刚描述的事情，你觉得你有什么优缺点？应该怎样改进你的缺点？

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