面试前还有一个笔试环节，20分钟作答，三道简答题。
面试分为三部分，第一部分为1min的自我介绍，第二部分为两名部门主管各提一个问题，面试的人分为两大组，第一组每人90s回答面试官的问题，另一组可以选择进行补充，时间为1min。第三部分为面试人分成三个小组，30s看材料，10min讨论，3min一个人总结，小组的其他人可以进行补充。

笔试题目：1你为什么选择质量管理部门？2谈谈你对质量体系的理解？3简单介绍一个你熟悉的检测仪器，以及谈谈如何提高检测的准确性？
面试第一部分自我介绍要求：用三个词来形容自己，并说说为什么？
第二部分主管题目：第一个问题是谈谈市面上的食品哪些因素吸引你，为什么，可挑一款你喜欢的食品来说？第二个问题是质量管理部分分为检测、供应商管理、质量体系三个方向，你觉得你适合哪个方向，以及如果你有机会得到这个岗位，你能带来什么？
第三部分材料：你作为质量管理部分的员工，现在有一个产品，预定下个月上市，但现在外观存在瑕疵，但功效经证明相当不错，由你来决定是否如期上市。若不如期上市，则将对公司业绩造成影响。若如期上市，可能会遭到消费者投诉。请做出选择，并说明理由。

赞一下(0) 踩一下

部门面试后就是区域面试，区域面试是结构化面试一对多，总体难度并不是很难，需要进行英文的自我介绍，然后面试官会问意向岗位，一定要想清楚自己的职业规划以及为什么要应聘该岗位！重点英语一定要说好！还有就是不要太紧张哈～其实没那么难！我就是过于紧张给自己太大的压力发挥失常！

1、请你用英文进行自我介绍
2、你的意向岗位和部门
3、为什么选择该岗位，你有什么能力匹配该岗位
4、你可以介绍你的学生干部经历嘛？
4、有什么想问的吗？

赞一下(0) 踩一下

群面问题是有十个古今中外的名人（孙悟空，乔布斯，郑和等），你选四位带着一起飘洋过海去荒岛找宝物，请小组讨论五十分钟，十分钟选一位代表做总结陈述。
首先小组大家讨论十分钟，有点乱，后我组织理思绪，飘洋是条件，荒岛宝物是目的地，而宝物是什么我们是不知道到，所以我们要针对目的和条件来挑选需求属性。
后讨论20分钟，每个人发言，我自己做有用的信息做记录。
后有小组成员开始想要总结。
最后时间到，我们小组有个很主动的人开始主动要求陈述，后HR脸色不是太好。问，你们组有没有什么补充机会。
我将之前记录的比较针对性的进行了补充。
我晚上接到通知群面过了。
单面的时候，聊了一个多小时，很多都不是专业方面的东西，全部都是综合素质相关的，一些假设性的问题。最后感觉还不错。
过了。

你现在有崇拜的人么或者你持续关注某人么？你崇拜对方的主要原因是什么？你从什么时候开始崇拜对方的？

赞一下(0) 踩一下