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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力

北京中软国际信息技术有限公司工资待遇及点评(共6条) 最近更新时间:2020-05-29 19:22:58

[ERP实施工程师]在这里工作压力很大,公司没有有效的激励制度

2020-05-29 19:22:58 | 济南市

工资待遇:

工资收入 月薪:5500元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
在这里工作压力很大,公司没有有效的激励制度,员工很难全心全意为公司付出,另一种就是你全心全意为公司着想,别有用心的人会把你整的很惨!会以为你很好欺负!有一句诗很形象:我本将心向明月,奈何明月照沟渠!
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
没有加班补助,出差补贴一直都有争议性,比方说某非京户员工在京办理入职,在户籍省份出差时没有出差补贴,这很没有道理

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[java程序员]年底会多发一个月的薪水,那就是一年

2018-09-30 10:50:21 | 杭州上城

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
年底会多发一个月的薪水,那就是一年 13薪。 节日会发些礼物意思一下。 五险一金都有交,交的比例还是不错的。 房补,交通补助没有,补充保险也没有。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
公司氛围不错,同事没有勾心斗角,有可能正好那个工作组只有我一个妹子吧,下班时间准时,基本周末不加班
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一般半年会给你调薪一次, 基本每次涨幅在200~300左右, 但是如果技术很厉害,涨幅的幅度更大。 这个还是要看个人能力的。不能完全看年限的地方。

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[java程序员]初级、中级、高级开发工程师

2018-06-20 17:25:46 | 南京

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
初级、中级、高级开发工程师。晋升机会不大,高级的在南京有15000左右。我们项目组都是高级开发,其他级别的不清楚。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有,但是不多,也要看公司当年的效益。去年年终奖是一个月的工资,平时节假日福利较少,一般只有礼品。年终奖是和最后一个月工资一起发的。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
适合养老的人和刚出来工作的人可以学到一嗲东西。工作压力比较小,朝九晚六,不加班,双休,很惬意。

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[行政主管]领导太抠门

2015-05-27 | 城市

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