2019-09-26 20:57:21 | 上海
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:6000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周天轮班 |
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公司及待遇点评：
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 蛮大，工作任务多，压力大，一些关键节点加班严重，各部门互相推诿，干干各的，无联络，无组织，人才培养机制几乎没有，紧靠自己学习，内向一点或者自己权益不争取，那就是被别人欺负
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 工作节奏全看项目进展，进展的快就轻松，慢就事情特多，各方面都来找茬，烦的焦头烂额。
下班挺准时，周末需要加班，及时没什么事，至于加班补助是没有的，想都不要想了
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 基层，三级二级一级主管，总工，项目经理
可以，很缺人
工资分别6000，7000，8000，10000，12000，14000左右就是这样，根据项目部不同工资差异蛮大
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2019-09-18 15:56:33 | 重庆
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:4000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 无住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 我是劳务派遣，没有任何补贴，我打听到的正式员工只有话补，公积金，公积金一般都较低，至于出差的交通补助、住宿补助，按照国家最低标准算，其他就是从工资里面扣部分资金算作绩效。不知道每年一次的基本款体检算不算特优福利。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 外地项目全年休息时间很少，只有不忙的时候集中调休几天，年假只有过年请得到，只有那时候能报车费；本地项目周末不忙可以休一天；总的来说也经常加班，只要现场有需要，不定时加班是常态，而且没有加班补偿。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不推荐，因为就本岗位而言，休息时间不合理时间长；工作内容安排不合理，岗位分工不够明确，分的不细，工作面很广包含负责安全文明施工、处理大量后勤业务、处理大量外部关系、负责农民工管理，开展以上工作时，项目部不会提供足够的支持，要靠自已想方设法去做到，真的是非常累！！！！！！
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2019-09-07 14:46:06 | 万州
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 压力大，工资五险一金都有，略高于当地平均水平。该交的都交了，工作个几年，贷款买房买车还是没问题的，工资的话确实不高，比上不足比下有余把
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 年终奖，根据每年的收入情况来发，一般12月底一次性发放，金额在10000-20000之间。有年终奖，根据每年的收入情况来发，一般12月底一次性发放，金额在10000-20000之间。
- 你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
- 不固定，一半3年涨一次吧，每次涨300-500。晋升的话基本是论资排辈，工资多少关键还是看在什么岗位，好像除了信贷，其他岗位工资都不高。
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