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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力

郑州日产工资待遇及点评(共7条) 最近更新时间:2022-08-29 11:07:27

[技术中心工程师]S0 S1 S2 税后4000多

2022-08-29 11:07:27 | 郑州

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
S0 S1 S2 税后4000多,5000多 6000多S0两年升S1 S1两年升S2都没啥问题S2升S3要8.9年大概往后P1.p2可能一辈子也升不上去,很少能升上去的
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
技术中心的专业科室工作强度大,部分人加班,部分人不加,周末也是有人需要加班,有人不需要,公司就是提倡加班文化,没有加班工资,工作日7点后下班和周六加班报销交通费和或者油费
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
大,技术中心的工作压力大,其他部门还好,同辈压力,同学在其他工两年了月薪8.9千有的1万多自己还是4.5千肯定不平衡

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[人事经理]公司一共有6个岗位级别,晋升机会在中低岗位级别还是可以的

2022-01-19 16:22:15 | 郑州

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
公司一共有6个岗位级别,晋升机会在中低岗位级别还是可以的,基本95%以上都可以正常晋升,在高级别岗位就要看能力了。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
公司有年终奖,但是在年度总包范围内,也即使标准14个月薪范围内,一般会在年中和年底进行发放,年中发0.7,年底发1.3。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
建议考虑郑州作为工作首选地,又不太能够接受严苛的工作环境,期望能够在温和的环境下学习东西的年轻人加入。

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[人事经理]五险二金,补充商业保险,有食堂和班车

2022-01-19 16:22:15 | 郑州

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
五险二金,补充商业保险,有食堂和班车,有比较重的国企特点,年终奖在年包工资范围。公司有双休,年休假,节假日正常休息,和大部分国企是一样的。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
在公司工作了有10年,总体上来说可以学到很多东西,但是公司一直处于一个比较纠结的小市场区隔内,竞争激烈,自身没有研发能力,没有办法取得优势,一直处于半死不活的状态。
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力适中,研发和营销的压力比较大,近些年以来,因为经营形势恶化,公司经营层开始导入狼性文化,开始鼓励加班,相对的压力也逐步大了起来。

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[员工]longqing1127@163.com

2009-09-21 | 郑州

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