2020-11-11 20:04:09 | 北京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:5000元 |
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| 五险一金 | 不清楚有没有社保 住房公积金：不清楚 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 以年为单位考核，增加20块课时费。具体还算可以把，不过在培训机构里面算是调薪比较慢的了。 但是目测考核还是比较严格的，而且培训机构确实是比较压榨人的，每个机构都差不多其实也是。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 准时下班，但是回家肯定还是要伺候学生和学生家长的。 年假确实不太了解，和所有机构一样，每周休两天，但是教师其实就是没有什么明确的修饰时间了。
- 你选择加入环球雅思的原因是什么？你觉得加入环球雅思对你的职业帮助大吗？
- 还可以吧，从机构转国际学校其实也不好转，而且机构并没有提供很多培训。备课就自己备课就好，没人管，机构水很深其实都一样。 销售为王。
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2020-09-14 19:48:36 | 北京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:15000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 一年一次 涨幅10-20元
体系还是比较完善的
有培训 有教研 不过制度经常朝令夕改
有时候忙起来完全顾不的过来 而淡季闲下来温饱问题也不可能解决
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 更有知识体系 更关心学生
特别是自己会越来越理解所教的学科知识和资讯
理解很多事情是尽力而为就好 不用勉强自己 为学生真心付出就好 成绩斐然固然好 尽力去做到自己和客户满意
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 无此项
难发年终奖励
因为我是教学岗位 就是按照课量计算
没什么特殊福利 不太有团队建设聚餐旅游等活动
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2020-09-01 19:47:00 | 南京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:5000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。没有 都交的最低 。
- 公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）
- 周末节假日都要上课的，不存在加班的说法，没课就是休息了。周末节假日都要上课的，不存在加班的说法，没课就是休息了。周末节假日都要上课的，不存在加班的说法，没课就是休息了。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 目前不是很推荐，因为公司境况不行 待遇很差。目前不是很推荐，因为公司境况不行 待遇很差。目前不是很推荐，因为公司境况不行 待遇很差。目前不是很推荐，因为公司境况不行 待遇很差。
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2019-11-15 23:00:11 | 哈尔滨
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:3000元 年终奖:500元 |
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| 五险一金 | 没有保险 无住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不愿意，待遇一般，提升的空间也不大，一般会有留学经历，研究生会考虑雅思的教学，不过学校的管理机制并不完善，所以并不推荐朋友来这工作。
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 员工都很友善，每位老师负责的内容不一样，会根据自己的教学内容上课，没有冲突，同事之间关系都很友善。老板比较抠，会克扣工资，说话也会比较难听。
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 校长，老师，没有教学主管和校区主管，都是自己负责自己的部分，都听校长的话，老师是没有发言权的。没什么晋升 每年有一次课时费上调，老师基本公司5000左右。
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