面试官印象不错,环境也很轻松,视频面试 。面试细节,会给面试反馈。面试分为两轮,一轮是直属领导,二轮是财务总监和财务部门hrbp
面试官问的面试题:深圳市递四方速递有限公司国际管理会计面试题
账务处理会计准则,国际账务有没有经验,从准备资料开始到结束的流程,对比中国会计准则和国外会计准则的差异在哪里 会有哪些具体差异 转化报表等 等你提问环节,最后评估
面试过程分两轮 一是部门领导面试 二是财务总监和部门hrbp。总体面试态度很好,间隔时间2周左右。面试难度不大,主要看综合能力,能否长久适应该岗位,也会在评估之后,指出面试者的不足之处。
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财报转化上面临一些细节问题,如何做账,面临的困难在哪里,不过只要你做过问题就不是很大。注意细节。 有些知识点的延伸 会针对简历细节提问。
问的问题比较简单,但是会问很多,问的比较细致,2个经理同时面的。面试持续了大概1个多小时。最后还让我参观了工作现场。
面试官问的面试题:深圳市递四方速递有限公司客服主管面试题
你认为你能胜任这份工作吗?
在你的上一份工作中遇到了什么难题,你是如何解决的?
你的管理幅度是多少?
你是否可以接受加班?
大小周的工作制是否可以接受?
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