三位面试官,结构化面试。面试官属于温文尔雅又藏而不露的中层领导。中间一位是男性,两位女性。女性面试官提问较多,男性较少。总的感觉比较正规,面试官很礼貌,也没有很压迫,根据见了问了一些问题,前前后后三四十分钟吧,还比较详细。本人没有穿正装,有点遗憾,全程不紧张,有问有答,语速适中,表达还算比较清晰有条理,这一点对自己还比较满意。没有很紧张或者表达不畅。虽然最后没有通过,可能真的不适合做行政吧。
面试官问的面试题:中粮地产行政助理面试题
你的毕业论文题目是什么?
你硕士学历做行政会不会觉得浪费?
你在深圳有亲戚朋友吗?
你有男朋友吗?
你对薪资有什么期望?
你以前做过什么工作?有什么实习经历?
你怎样看代行政助理的工作?会不会觉得繁琐无聊?
你父母是做什么的?(要求有家庭背景的,真的无能为力,出身不能自己选择)
你没有实际的工作经验,为什么有这样的薪资要求呢(6k起步,高不高?在深圳,国企,硕士学历做行政)
你最自己的职业规划是什么?
自我介绍,然后问了一些专业的知识,觉得还不错。谈一谈最近工作的状态。首先是做了一下自我介绍,然后询问了我对宝能是否了解,什么时候可以到岗,住在哪里,是否介意出差(每两周会去一趟总部进行会议述职的机会),问我是否有婚嫁打算,期望的薪资是多少(我进行了回答,面试官说会比这个还高)。随后我问了一些关于岗位内容以及发展问题。面试官是部门经理,很和蔼,所以总体都很好。第二天因为自己是专科所以没有录取,对方表示后期希望可以合作。
面试官问的面试题:中粮地产土建工程师面试题
1.进行自我介绍
2.薪资要求
3.什么时候可以到岗
4.有没有考虑结婚生子
5.是否介意出差
6.现在住在哪里
7.明年上学会不会影响上班等
耗时很长,大概两个小时,10个人一组并且组成一个公司,然后命名,通过贷款开获取资金,拍卖物资例如做房子模型的粘土,绿化带的纸,有库存总量需求,给好几个过程去小组间交换物资,最后给10分钟制作模型,要求在地图上建房子,绿化带,商圈,活动室以及路灯,最终展示并且预估值多少钱,然后算每个公司的盈亏情况
面试官问的面试题:中粮地产成都有限公司人力资源实习生面试题
个人面就是围绕实习,社团活动和简历问,问得挺详细的,不过也就那些问题,挺简单的,例如实习经历,家庭情况,自己的职业发展
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