一共三面，第一轮HR面，第二面技术面，三面部门总监面。全程电话面试，疫情原因，没有约线下

浙江钱江摩托股份有限公司JAVA开发人员面试题

一面hr面：
1面简单和Hr聊了一下，
Q：问了为什么考虑新工作，
Q：当前个人情况，期望薪资，
Q：是否能接受去滨江办公？
2面 技术面：
Q：问了redis的过期机制和内存淘汰策略
Q：mysql的索引，
Q：以及异步编排技术如何实现，
Q：springAOP用在哪里？
Q：分布式事务和分布式锁的解决方案。
Q：以及springCloud在现有项目中是如何应用的。
三面部门总监面 主要聊了过往的工作经历以及对自己未来的职业发展规划，结合公司目前业务进行双向沟通

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先电面，再单面；
先自我介绍，再交代以前的工作情况；
从采购流程到采购岗位，依此介绍，最好要有案例；
因为我对这块很熟，所以回答很顺，基本我在讲，面试官在听。
已同意录取，薪水15k*12吧
感觉一般，没什么难题
采购一定要了解成本控制，知道怎么做降本。。。。

浙江钱江摩托股份有限公司采购经理面试题

怎么管理供应链？
因为我对这块很熟，所以回答很顺，基本我在讲，面试官在听。
怎么降本？
介绍下VAVE；

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先是人事简单问了下基本情况，然后带着你去找业务部门领导，也就是简单闲聊，问的比较多的还是大学里面的一些经历，以及毕业论文，后面就带着去见分管副总，也没说啥，就过了。

浙江钱江摩托股份有限公司行政管理岗面试题

先是人事简单问了下基本情况，然后带着你去找业务部门领导，也就是简单闲聊，问的比较多的还是大学里面的一些经历，以及毕业论文，后面就带着去见分管副总，也没说啥，就过了。

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