去面试的时候正好听到了早会,他们的早会就是励志的宣言,特别像洗脑,就是我的公司是最好的这样感觉。面试我的是一个经理,大致问了几个问题,包括自我介绍,职业规划等等,然后就问我什么时间能到岗,我是在校大学生只能毕业到岗,他说那到时候再联系就行,然后就安排我去听公司的培训。本来说只有半个小时,结果听了快两个小时,还是感觉各种洗脑,公司是各种指标的全国第一,就是很牛的那种。后来问了另一个小姑娘,她说另一个面试官说不管啥岗位都得先干销售三个月,就感觉这个公司挺奇怪的,就没有去。
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有点忘了,有自我介绍,职业规划,还有各种闲聊,介绍公司的情况呀,还有到岗时间的沟通等,他直接是让我面完试就去培训,感觉特别迫切,就怕我们跑了一样。
首先就是简单的自我介绍,自我介绍的内容我觉得要依岗位而定。职能方向的岗位除了介绍自己的基本信息,可以简单讲一下自己的实习经历。技术方面的可以介绍一下自己的项目经验。接下来主要是对简历中的实习经历提问,就问我在实习中做了些什么。觉得对于自己而言最困难的地方说两点。然后会针对你的回答有一些提问。最后问为什么选择去深圳,为什么选择去。都是一些很常规的问题。
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首先就是简单的自我介绍,自我介绍的内容我觉得要依岗位而定。职能方向的岗位除了介绍自己的基本信息,可以简单讲一下自己的实习经历。技术方面的可以介绍一下自己的项目经验。接下来主要是对简历中的实习经历提问,就问我在实习中做了些什么。觉得对于自己而言最困难的地方说两点。然后会针对你的回答有一些提问。最后问为什么选择去深圳。都是一些很常规的问题。
刚去面试,还不是很了解,朋友推荐给我的就去看了一下,总体都不错,就是不知道刚开始做难不难,能不能上手,有没有人教,该怎么工作,可能一系列的问题都存在
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做自我介绍,试探有没有客户资源,几乎应该是自己去开发客户,如果有资源就更容易去做,回去一两个工作日会通知面试结果,
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