投递简历两个工作日内会有电话联系确定信息之类的(实际上一个多小时就来电话了,还以为是骚扰电话差点没接),然后就问某个时间是否有空参加初试,然后就约定时间,初试就是一个HR老师微信视频聊天,自我介绍,然后简单聊一聊问一问
面试官问的面试题:北京学而思网校初中数学在线服务班主任面试题
校园经历
大二的时候做过补习班兼职,监督八年级同学完成课后作业,解答数学和物理学科的疑惑,合理安排相应时间复习
大四上学期在实验室跟着导师做实验的时候也有带着学弟学妹们做相关实验教他们一些实验仪器设备的使用方法等
最后我衷心的感谢各位领导给了我这个面试的机会。如果有幸成为学而思的一员,我必将以满腔的热情投入到未来工作中,用我的汗水、知识和热情报答学而思的知遇之恩。我坚信,你的信任会成为我更加的努力的动力。
个人优缺点
本人热情开朗,喜爱儿童,对待孩子有耐心,热爱教育事业。学习能力强,有上进心。勇于实践创新。有较强的交际和组织沟通能力,适应环境能力强。
优点:乐于助人,积极乐观抗压能力强
缺点:字比较丑,虽然现在数字化时代,手写的少了,但是还是在练字;没有什么太多相关的经验,但是可以学习
网课相对于传统课程的优缺点
优点:资源共享,一名优秀的教师可以同时去教育更多的学生,比传统线下教育多十倍甚至百倍;
时间优势,在家随时随学,省下很多去线下机构路上花的时间;可以看回放,有网就能学
缺点:不能和学生面对面的交流,上课只有学生看见老师,很少老师看见学生,少了和家长面对面沟通的真实感
首先简历筛选通过,便当天收到初面通知,可电话面试也可线下面试,本人选择了线下面试。面试内容是选取一个题目,试讲10分钟左右。面试时只有一位人力老师,也许商量的面试时间有点晚,所以面试老师可能下班了。试讲完后,面试老师针对简历问一些问题,其中穿插是否愿意一直留在北京。应该表现的还不错,当场告知初面通过,准备接下来为其四天的培训。培训包住,培训内容就是针对一个题目制作课件,反复磨课,中间穿插教授授课技巧,公司企业文化介绍,还有锻炼意志的万米跑环节。培训第四天全天进行终极考核,由于报的是双职工作,因此上午面授课,下午面职能岗位。上午的表现不错通过了,但是下午表现不好就因一票否决失败了。如果两个面试都过的话,会当场给一个纸质OFFER,一周后会给一个正式OFFER,与你商定上班时间,不过应届生,也是可以商量毕业后来报道。感受就是累,培训强度大,但是也能学习到许多的授课技巧
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初面包括:自我介绍(中英文都可以);根据简历提问题;你作为女生,父母支持你来北京工作吗?在北京能呆多长时间(应该想试探是否能长期呆在公司)
培训的终极面试:上午根据他们的要求评测授课内容及表现力。下午根据简历提问问题
走的职瑞外包,学而思自己不招聘,
面试分两轮,第一轮人事,常规筛选自我介绍一下,没经验或者差别太大的会筛掉,二轮学科负责人面,问的很详细,是群面,当天出结果,面试会问,为什么选择学而思,为什么离职,以及在面试时的口语表达能力和流畅度,当然逻辑也得通,本人左后一个面得,,比较特殊,面试官有事,我说了两分钟,就告诉我通过了,感谢王凯老师,面试过后还有一周的培训,这期间主要考察态度,不过会淘汰,会分给你讲课的任务,这个 每次任务不一样,我当时是进行讲题。
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做个自我介绍
你为什么离职,
你对学而思了解多少。
你对工作了解吗。
你的职业生涯规划是什么。
另外就是会根据你的简历具体提问。
(共5条) 北京凝思科技有限公司
(共5条) 沈阳麟龙科技股份有限公司
(共5条) 杭州遥望网络科技有限公司
(共4条) 博研科技
(共5条) 上海沐瞳科技有限公司
(共5条) 浦发银行北分