面试分为轮,HR、项目经理及项目总监,问得比较细,从经历到项目管理,及行业相关的案例分析,性格等
面试官问的面试题:武汉佰思杰科技有限公司bi实施顾问面试题
1.为什么选择我们公司?
2.未来的职业规则及对行业的理解?
3.遇到的最大挑战是什么呢?
进入公司,首先做笔试题目,总共A4纸3面的题目,题目主要是简答题,包含项目管理、数据库、程序编写、制造业务,全部是简答题。
然后部门负责人面试,人事会坐在旁边听着。面谈的时间非常久。
面试的部门负责人还行,面部表情一般,但是面试过程中的交谈还算不错;人事全程板着脸,不多说人事了。
武汉佰思杰科技有限公司b2c项目经理面试题
1、项目的三要素?
2、如何对项目的成本进行控制?
3、如何对项目的边界进行控制?
4、自己承担的项目如何推进,各个环节会处理哪些工作?
5、项目中最难处理的问题是什么?
6、如何进行项目实施人员的工作分配和管理?
7、生产计划根据什么制定如何制定?
8、制造企业的产品一般的制造工艺是什么?
签到,交简历,笔试,完了交给HR,HR再拿给另外的人过来面试,总之过程不复杂,都是一样的套路,面试很多家都这样
面试官问的面试题:武汉佰思杰科技有限公司MES实施顾问面试题
之前从事什么工作,具体的工作内容,对之前公司从事的业务具体描述。今天面试不顺利,感觉那个面试官问的问题太苛刻,目的不是为了招人,而是故意为难你,对于双方来讲都是一场失败的面试
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