首先是HR简单了解我的个人基本情况,然后是部门主管面试,问题主要是一些专业性问题,部门主管感觉不错,又叫总监面我,总监主要跟我聊了1个多小时的家常,大概是判断一下我的人品是否符合要求。然后叫我回去等消息。等了一个多星期后,顺利入职。
面试官问的面试题:虹软公司用户体验测试工程师面试题
请谈一谈你理解的用户体验是什么?
主要问了关于图像处理和模式识别的基本知识,还有数据结构和算法,还要编写程序
面试官问的面试题:虹软公司图像处理员面试题
1.介绍adaboost算法以及自己的改进
2.一个数组中找出最小的k个数的方法,考虑时间和空间复杂度
和同学一起去的,先做了一份测试的试卷,基本上都是软考的题目了
然后是群面,两个测试组的组长面我们。。让我们自我介绍,然后讲一下学校里面的经历和做过什么项目
虹软公司软件测试面试题
1. 自我介绍
2. 在学校里面的活动经历
3. 做过什么项目
(共4条) 罗森伯格亚太电子有限公司
(共9条) 湖南华纳大药厂有限公司
(共7条) 北京凌云光视数字图像技术有限公司
(共6条) 奇瑞商用车(安徽)有限公司
(共4条) 浙江每日互动网络科技有限公司
(共5条) 上海沐瞳科技有限公司