某天突然接到电话，说是上汽乘用车面试，比较蒙，不过日常就是类似工作，很容易通过。然后就是部门面试，都是工作中日常问题。
面试官问的面试题：上海汽车集团区域销售经理面试题
怎么管控经销商，举几个成功案例，会针对你说的案例来挖。再有就是为什么换工作，对上汽乘用车的认识等。
因为线上面试迟到了两分钟，所以就不抱什么希望了，hr态度也不太好，询问了一些基本的情况，包括实习的详细经历，所学的专业，以及对汽车行业的看法。
面试官问的面试题：上海汽车集团品牌传播面试题
1.对汽车行业有什么看法，为什么会想来这家公司。
2.会开车吗
3.家庭情况，父母的工作
4.深挖自己实习的一些经历
没有问太多专业性知识，估计听到不会开车就pass了。
等待了大约10分钟见到了面试官，面试官很亲和，整体挺顺利的，有些问题没有回答出来，还是能够引导一下，给台阶下的
面试官问的面试题：上海汽车集团软件测试面试题
1、软件测试定义
2、测试流程
3、压力测试包含哪些
4、SQL的增删改查语句
5、为什么离职，为什么要到本公司
