一面的面试官相对专业一点，有问到涉及工作的具体到专业知识。二面的面试体验极差，问的问题给人一种完全不尊重别人时间的感觉，前面的问题都极其的简单，丝毫不涉及专业知识和简历内容，最后却问了一个令人无力吐槽的问题。

广州凡岛网络科技有限公司市场营销策划面试题

题目是我们的数据是每十分钟更新一次，比如说我在11-20分钟内的每个时间点看到的数据都是1-10分钟那个时间段的数据。然后现在我已知第35分钟的数据是3000，请你推算出第60分钟的数值。一开始我回答说这道题目的已知条件不够充分，仅凭第35分钟的数据没法严谨的推出第60分钟的数据。然后那个面试官又把问题重复了一遍。接着我想到JD上要求应聘者具有数据分析的能力，所以我就往那个方向回答了，尽管我觉得这样不严谨。我说我会把60分钟划分成6个时间段，第三十五分钟我可以得知前面三个时间段的数据，我会分析它们是否有一个固定的增长比例，或者其他的诸如周期性的关系,那么我就可以推算出第60分钟的数值。结果面试官似乎也没听懂我的解释，说这只是一道小学题目，没有这么复杂。我就让她告知了答案并且询问她原因，结果她的解释几乎就是又把问题重复了一遍。最后，我想说出她告诉我的答案!没有错，她说就是3000!拜托，我现在怀疑她自己题目都记错了，凭第三十五分钟的一个时间点的数据凭什么推出第六十分钟的数据，非要推，那往前推第三十分钟的数据才是合理的嗷。希望公司能少一点这种不专业的,连问个面试题都磕磕绊绊，条件都讲不清楚的面试官哦。

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面试的话，首先是一个人是，但是在专业的问题上不是那么的专业，感觉给我的感觉就是很水货的感觉，卖的产品都是WIS，后面面试结束就是说3-58天诶有结果

广州凡岛网络科技有限公司线下渠道拓展专员面试题

1.有从事过相关工作吗2.对现在化妆品状况了解 3.手上有没有相关的资源 4.对于公司没有没有了解，5.如果现在让你去推你会怎样准备‘’

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