通过招聘软件获得面试机会，面试首先进行自我介绍群面，然后主管经理进行一对一单面，问实习经历，以及专业知识理论，家庭情况，以及未来的职业规划，没有被录取，感觉对面试的准备不够充分

东鹏特饮质量管理面试题

家庭成员及工作岗位，检测产品的标准，及检测方法，近三年的职业规划，实习经历，优点及缺点，为什么选择公司及毕业设计，

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

过去先填表，然后来好几个人挨个面，问的问题都是简历相关，还有为什么来深圳，自己的优缺点之类的

东鹏特饮管培生面试题

为什么来东鹏，为什么选择深圳，父母是做什么的，觉得自己性格上优缺点是什么，身高多少，有没有实习经历，没有实习在校都干什么了

赞一下(1) 踩一下 查看面试题参考答案>>

智联看到的招聘信息，就投了简历，过了大概三天就有HR联系我，安排了面试。
行政老总直接面的，首先简单的自我介绍，随后问了一些开放性的问题以及我为什么会来选择他们。当场谈好了薪资及福利，回家考虑了2天婉拒了这份工作。

东鹏特饮行政经理面试题

1.项目经验有哪些？如何能胜任这份工作？
2.上一份工作离职原因？为什么会从银行离职？
3.最快什么时候可以到岗。能不能接受加班或者出差。

赞一下(1) 踩一下 查看面试题参考答案>>